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    宁波企业招人忙35万年薪招生产副总 年年涨薪成"标配"
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    新春伊始宁波各家企业紧锣密鼓招人才招聘会也是一场接着一场

    今天上午鄞州区新春首场大型招聘会在宁波市人力资源大厦举行正式拉开了鄞州区“春风行动”系列招聘会的大幕

    270家鄞州企业带来了8500余个需求岗位6200人进场其中1500人达成初步意向

    上午9点记者走进招聘会现场只见里面人头攒动每家企业的招聘海报上都密密麻麻写满了岗位需求还有不少HR用记号笔在海报边角处临时新增岗位

    在招聘展位间穿梭记者发现这次的高薪岗位可真不少20-35万的生产副总生产运营总监20-30万的研发中心总监15-30万的物业公司总经理10-25万的产品设计工程师......

    宁波方力集团今天要招39人其中包括招商主管招聘经理等在内的管理层岗位需求就有21人“我们公司成立于1993年是一家以高端工业装备制造为核心的多元化公司去年我们在美国成立了子公司业务扩展非常快所以需要储备高端人才今天要招?#21335;?#22269;际业务经理生产副总年薪都在20万以上”公司人力资源副经理沈洁说“像这样针对性强的高端专业性人才很难找除了招聘会以外我们还通过猎头在招人为?#23435;?#24341;更多人才我们每年都会涨薪水比如研发类的薪水今年就涨了5%”

    为了增加吸引力各家企业更是动足?#22235;?#31563;在工?#25163;?#22806;拼福利在工厂上班的基本提供免费吃住或发放吃住补贴每年涨薪资更是“标配”

    宁波汉浦工具有限公司人力资源负责人耿艳红告诉记者“我们每年涨薪幅度在5%到10%之间从去年开始招人就很难为了招人我们除了线上线下招聘我们计划将挖掘新渠道加强与大专院校的联系”

    据了解今天招聘的企业涉及金融教育房地产通信汽车等行业提供主管/经理普通文员技工工程师教师服务员实习生等岗位

    与往年不同的是每家企业都在海报上亮明了薪资“亮薪是我们和企业双方都有的需求把薪资亮出来了让求职者一目了然同时也增强了企业的吸引力”鄞州人社局相关负责人说

    往年按照企业的需求保洁保安?#23637;?#35013;配工等基层从业者最为紧?#20445;?#20174;今年的招聘会报名企业情况来看企业需求大量的管理岗位包括设计项目负责人项目经理市场营销总监市场经理等同时薪酬也相对较高基本上能达到15万以上

    同时服务行业的保洁保安和制造行业的?#23637;?#20063;相对紧?#20445;?#21463;春节影响不少外?#27425;?#24037;人员返乡离职造成部分企业的?#23637;?#25216;工等出现缺口如万汇休?#26657;?#33410;后的?#23637;?#38656;求量在100人以上

    从求职者来看高校毕业生相对于现有薪酬更倾向于企业品牌成长空间企业所在地理位置等而外?#27425;?#24037;人员更简单地关注薪酬相同行业的不同企业如果薪酬相当较高往往离职?#24335;系͡?#36820;岗?#24335;?#39640;“老乡带老乡”?#21335;?#35937;更为频繁在佳利来机械有限公司的展位前有不少外?#27425;?#24037;人?#26412;?#40784;在一起其中一位求职者说“我看中佳利来的?#23637;?#36825;一岗位年薪有6-9.5万对我来说很有吸引力同时单位在云龙对我一个外?#27425;?#24037;人员来说租房等生活成本相对?#31995;͡?rdquo;

    “今天这场招聘会为鄞州人社局党委‘党建争强·十大行动’之一的春风行动拉开了序幕接下来第二场鄞州区新春大型招聘会将于2月22日在市人力资源大厦一楼举办另外今起至3月初各镇街道社区也将陆续举办‘就业直通?#21040;?#23478;门’等小型招聘会满足不同类型求职者的求职需求”鄞州区人社局副局长王平均介绍

     
     
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    编辑陈时飞
    来源中国宁波网19-02-20 14:15
     
     
     
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